這屆培訓(xùn)還有“能量集市”，一起去看看

眼下，“凝聚智慧 傳承動力”山東重工集團(tuán)2023年度領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)火熱進(jìn)行中。3200余名學(xué)員分期參加培訓(xùn)，打造一支價值觀高度一致、敢打硬仗、能打勝仗的鋼鐵團(tuán)隊。

線上線下全覆蓋，鍛造學(xué)習(xí)型團(tuán)隊

培訓(xùn)采用線上+線下相結(jié)合的方式，圍繞“文化傳承、綜合素質(zhì)、國際視野、業(yè)務(wù)協(xié)同”等四個方面，外部講師均來自國內(nèi)知名咨詢機(jī)構(gòu)和頂尖高校，內(nèi)部講師則以公司高管及在相關(guān)領(lǐng)域深耕多年的專家為主。參訓(xùn)學(xué)員認(rèn)真聆聽、積極研討、碰撞思想，把培訓(xùn)內(nèi)容和實際工作緊密結(jié)合，切實把知識運用到以后的工作實踐中。

開設(shè)“能量集市”，業(yè)務(wù)協(xié)同更有力

培訓(xùn)專門設(shè)置“能量集市”，學(xué)員結(jié)合自身業(yè)務(wù)發(fā)布所面臨的問題，由其他學(xué)員揭榜解答。同時以業(yè)務(wù)協(xié)同工作坊的模式，進(jìn)行業(yè)務(wù)數(shù)字化轉(zhuǎn)型與端到端流程實操研討，收集流程優(yōu)化方案，推動集團(tuán)資源協(xié)同、戰(zhàn)略協(xié)同、業(yè)務(wù)協(xié)同

直面新機(jī)遇、新挑戰(zhàn)

通過跨地域、跨系統(tǒng)、跨文化的培訓(xùn)

不同層面的思維碰撞、文化融合

有效提升集團(tuán)“戰(zhàn)斗力”

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