新年伊始,山西焦煤、西山煤電相繼召開安全環(huán)保工作會,明確了2025年工作重點、關(guān)鍵環(huán)節(jié)和實現(xiàn)路徑。為貫徹落實會議精神,新聞中心特開設(shè)《“可防可控·零事故”一把手訪談》專欄,聆聽各單位一把手對會議精神的深刻領(lǐng)會以及如何落實的具體舉措。今天播出鎮(zhèn)城底礦黨委書記、礦長段賢斌的專訪。
鎮(zhèn)城底礦黨委書記 礦長 段賢斌
公司安全環(huán)保工作會上提出要牢固樹立“事故可防可控”理念,堅定“零事故”目標。您是如何理解會議精神的?
“事故可防可控”就是要求我們堅決堅信事故完全可以做到提早防范和超前管控,不發(fā)生事故是完全可以做到的。只要我們堅決摒棄陳舊觀念,提升認知、增強本領(lǐng),緊盯現(xiàn)場、實干落實,全力以赴破解當前安全工作短板漏洞,就一定能夠?qū)崿F(xiàn)“零事故”目標。
下一步將如何落實會議精神,具體有哪些措施?
一是2025年我礦將實施“實干奮斗落實年”,通過三方面抓手,提升干部超前風險預(yù)判與職工現(xiàn)場應(yīng)急處置能力、強化全員安全生產(chǎn)責任制與規(guī)程措施標準現(xiàn)場執(zhí)行、嚴格正向激勵與追責問責考核。
二是堅持安全優(yōu)先,主動“適時按下暫停鍵”,堅決做到“不安全不生產(chǎn)”“動態(tài)不達標不生產(chǎn)”“交接班零隱患”。生產(chǎn)組織決策前必須召開現(xiàn)場會、專題會,充分研判、保守決策,制定措施,均衡生產(chǎn)。
三是堅決抓好現(xiàn)場,嚴格落實好“五個百分之百”“四走三必到”要求。超前預(yù)測風險隱患,時刻保持動態(tài)達標。加強關(guān)鍵環(huán)節(jié)盯守,確?,F(xiàn)場管控到位。
四是嚴肅紀律作風,加強執(zhí)行力建設(shè)。先從安監(jiān)干部、安全員作風整治抓起,每天早會公示小分隊活動情況、干部帶班下井情況、安全員現(xiàn)場監(jiān)管及“叫?!鼻闆r。每天協(xié)調(diào)會通報任務(wù)落實及隱患整改情況。
五是提升全員素質(zhì)。開展全員培訓(xùn)考試,上級逢查必考,安全抽考取得滿分給予2000元獎勵。開展導(dǎo)師帶徒“青藍計劃”,重點抓好特殊緊缺工種、技術(shù)員隊伍及新入職職工的安全素質(zhì)提升。堅持“心氣順就是生產(chǎn)力”,幫助職工解決困難,邀請家屬開展座談,改善后勤保障服務(wù),凝聚安全發(fā)展合力。
作者:張金宇 張峰 閆兵
編輯:王志鵬
責編:薛斌
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